作，两种举措看起来都不太适当。”
“至于两边更高层次的战略博弈，我就不清楚了。”
“还有个不是秘密的秘密，不管是走掉的王瞻，还是现在比王瞻略胜一筹的向海隆，他们在公司里都没有财权，很多财务都要过CFO李昕哲的手，然后她再向罗宾汇报，有时候会有些比较明显的矛盾。”
“哎，我不知道其它公司怎么样，度记里面确实错综复杂了一些。”
“哎，度记的舒服日子可能真的结束了。”
“哎，还是祝愿度记保持进步吧。”
网易财经的这篇报道没有显示被采访对象的姓名，但被人转到朋友圈的时候，不少人判断，这位的层级不会太低，阴阳怪气的水平也不错，最后拿着易科“保持进步”的标语来祝愿老东家。
方卓时隔两天才在早上逗儿子玩的时候从小苏老师口中听到了一部分采访内容。
“搜狗的‘我来了’是你亲自给起的计划名吗？”苏薇询问。
“搜狗的PC是提前确定的，两边竞争嘛，哪有不奔着要害去的，度记也是撒了很多钱在移动端嘛。”方卓引诱儿子抓自己的手指，见他咯咯笑，也笑道，“名字不是我起的，不用想，肯定是戚赫。”
这三个字来自自己和罗宾的通话，当时在场有好几个人，但不用想，百分之九十九是戚赫干的。
“戚赫最近存在感挺足的。”苏薇简单评价了句。
“欧洲的云业务交给张亚勤了，他本来就负责国内业务最杂的YMS，这次对上度记格外热心。”方卓一个思考被方小满抓住了手指，“后面与度记的竞争也就是他主导嘛。”
苏薇笑吟吟的问道：“他还能再进步进步吗？”
“怎么转到这上面去了？”方卓慢慢抽开手指，回头看了眼。
“小满，小满，你看看你爸爸，好好看看他，他现在的表情是权力生物的觉醒时刻，以后不要和爸爸这样闲聊哦。”苏薇对着儿子说话。
方卓无奈，最近已经领会到这种新的和自己对话的渠道。
“看呗，他们都挺有上进心的，先把手底下的业务做好了，我们再看看能发生什么。”他略一沉吟，“他们这几年的位置就不动了，换岗的都是他们手底下的人，这样也稳固，我们会有一段特殊发展时期的。”
方卓刚要继续说就感觉口袋里的手机震动，拿出来一看，笑道：“人事震荡归人事震荡，度记这次反应已经挺快了，你猜它怎么应对搜狗的逆流而上？”
苏薇认真的猜了猜：“PC页面已经优化了？”
方卓宣布答案：“不，度记允许你多翻两页再弹提示了。”
苏薇微微惊愕，既没取消，也没贯彻到底，取了个折中的方式，这……怎么评价呢……
她只能说道：“要感谢度记的恩赐了，这个决策倒是挺有度记风采。”
方