来的网上电器销售的利润
所以预计到1月底，集团公司除了房地产子公司，进账2亿
元旦当天发出2000万的分红给王蕾和郑奎
傅杳钧发了前三个几度的分红也是1000万至于股份的分红，暂时没有发
现在还没到分享胜利果实的时候，公司还要进一步扩大经营没用老傅掏钱出来保住股份，已经是托公司运营良好的福了
然后支付了第一季度的租金05亿
其中750是进了黎夏的账户那两个亿也在这个账户里
在a股大量资金进出太不方便了，黎夏放弃拿去格力分红的打算
她还是通过香港的账户将其中15亿购进了苹果
苹果现在的价格和发行价持平，22美元左右比去年她买的时候涨了
所以加起来她现在在苹果有市值5亿的股票
回头找公司做婚前财产审计，这都要算在其中的小彭就用老傅用的那个公司，她另外找
这里专业公司是会为大客户保密的，届时会签保密协议消息泄露，他们公司就别想再说大富商的生意了
苹果的股票黎夏是作为退路持有的，并不想被外人或者福布斯之类的机构知晓
目前，除去房地产子公司的独立账户，集团公司账上是22亿自有资金
房地产子公司的15亿，10月购买省城的百亩住宅用地，连税费用去02亿
11月到目前，购买和修建山城的70亩住宅用去14亿
但开盘后收回24亿，所以现在账上是23亿
总账是结余45亿，有03亿建筑成本将在两年内支出
至于黎夏名下物业，那又是一本帐了
随着今年人力成本增长，利润点又降了一个点，中高层都没有人再觉得多开店多赚钱了
因为吸纳的员工过多，将来肯定会是一个很大的负担
公司大多数人都经过下岗，没人想在有生之年再来一次
所以都期盼着集团公司这艘大船能长长久久、平平稳稳
那按如今的节奏，一个月十来家新店，慢慢全国性的铺点就是比较合适的了
目前很少招新了，人事部在尝试减少门店的员工数量
800多家店，一个店减少三个人就是两千五六百人
完全可以服务一年里开设的新店了
黎夏想让人事部找到最精简、最不浪费的员工数量配比
现在少招人，总比将来不得不裁员好
往以后走，无人超人、自助收银这些都会出现到时候她拖着庞大的员工群体，怎么办？
所以去年一年，入职人数创了新低
一家新店，往往只有三分之一的人是在本地招聘，另外三分之二都是从原有的店调过去
不想离乡背井、拒绝调动的，公司不勉强
但是，你不想离乡背井，谁又想、谁又该牺牲呢？
所以，拒绝调动的会在人事档案上记一笔，和将来的升职、加薪挂钩
如今黎夏超市在外省开新店没有